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第148章 校园风云2（第2页）

在好莱坞，导演和制片甚至投资方都没有绝对的权力，

挑选演员的程序：首先要有剧本，接着由制片人和导演等组成的一个工作组，根据剧本细分角色，把每个重要角色的形象、气质、年龄、与剧中人物的吻合程度等归纳总结，

然后交给一家专业的挑选演员的经办机构。这个机构拿着这些资料直接去演员工会，请演员工会的工作人员通知所有符合条件的会员。

最后把所有对角色感兴趣的演员集中进行测试。

考官则由导演、制片人和挑选演员的专业机构人员三方组成。

最后只有三方一致同意的演员才能入选，只要有一方不同意，这个演员也不能得到角色。

所以在好莱坞，就算是某个演员打算和三方其中一方有交易，但是由于哪一方也没有决定权，因此很难进行交易。

因为只要有一方反对，交易就失败，因为导演面临的最大的压力是赢利。

在好莱坞拍部影片经常就几千万美元，投资方甚至有几十家公司，这些公司对导演的要求就是必须赢利决不能亏损。

另外，导演的名誉在好莱坞也很重要，只有名誉好的导演才能得到投资方的信任。

假如有导演为了和某个演员进行交易而影响了影片的质量，以至于影响了影片的赢利，那么投资人就会追究导演的责任，导演的名誉也会受到损害。

最终可能会造成今后所有投资人不再信任这个导演，电影公司也会将这个腐败的导演解雇。

所以好莱坞的著名导演也不敢拿自己的前途冒险。

虽然说很难进行交易，但是不是绝对没有。

在美国，电影人为保障自身权益，分门别类地成立了各自的工会。

包括：制片人工会、导演工会、演员工会、摄影师协会、剪辑师协会。

百分之九十五以上的影业工作者加入其中。

每个演员每年要交纳一千五百美元会费，演员工会则给演员上保险，提供工作机会并维护演员各种权益。

在挑选演员进行面试的时候，如果哪些演员发现考官和某些演员有私下交易，

就可以向演员工会投诉，演员工会是实力非常强大的组织，可以马上派出律师与相关的导演、制片人所属的电影公司打官司。

证据属实的话，电影公司就会开除涉案的导演。

云萝上网查了一下关于米国演员工会的事情，决定明天有必要去一趟演员工会。