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第239章 新的时代（第3页）

对行业接触得越来越深后，丁宁最近一直就有给叶迪换合同的念头，现在工作室引入了资方，必须规范化，正好趁机换了，要不然坑的不仅是叶迪，也是整个工作室。

丁宁和叶迪签的新合同，基本根据市场行情来，不过也稍稍做了些偏袒，比如他把叶迪和公司的所有收益分成，都压低了两个百分点。

这两个百分点，别看现在可能只是几千几万的钱，但以后谁知道会不会变成几十万几百万。

叶迪现在基本就是自力更生，并没怎么依靠万维的资源，他把这两个百分点降了，也没有人说什么。

而华友能给的大部分影视资源，丁宁的打算也是往叶迪身上倾斜。

并且，他为叶迪规划好了一个幕后团队，团队里的成员，他会在近期内逐一招聘到位，力求每一位都是业内精英。

其次，他把万维的直播业务划分了出去，新建了一个uha工作室。

在新助理招聘到位后，马楚将不再担任他的助理，升职涨薪晋升为uha的直播组主管，全权负责直播业务。

才跟着丁宁混了两个多月，就找到了成为人生赢家的罗马大道，马楚对丁宁很是感恩戴德。

他很清楚，要不是沾了丁宁人气的光，哪怕他的嘴再贫，肌肉再壮，也不可能混到现在的风光。

所谓出门遇贵人，在他看来，就是如此了。

万维会客厅也被丁宁划到了uha旗下，重命名为uha会客厅。

之于uha这名字的由来，出自李小龙的口头禅，潘玮柏的一首歌也用过，丁宁觉着这名字娱乐味很足，想到了就用上了。

再然后，他和杨度也重新签订了协议，把权利、义务、股权都更明确化了。

而华友和陈林森占去的36%股份中，按照现有股权比，他会拿出32。4%，杨度也会拿出3。6%。

如此一来，他的最终占股是57。6%，依然拥有绝对的统治地位。

不至于像环球那样，由于几次危机中，引入的资方过多，以致股权分散得厉害，厉盛这个环球创始人的地位并不稳定，一个不慎就可能被人从董事长的位置上阴下来。

最后，丁宁对万维的整个组织架构做了调整，把各个部门的名称、分工和成员都做了明确，并让人力拿出了一份细致的职位薪资表，将薪资提升以及人员晋升的种种做了规范。

新的招聘计划，当然也是放到了日程上，不过丁宁也没有盲目扩张，招聘重心主要放在几个不可缺少的核心岗位上，其它的岗位都是酌情录取。

整个投资计划中，杨度是除了丁宁之外的最大赢家。

要知道，此前他可是想着要放弃股权，一次性拿300万，安心卖身做一个打工仔的。

可现在万维1%股份就值近五百六十万，拥有6。4%的股份的他，短短三个月，身价直接飙升了十余倍，达到了三千五百多万。

什么是造化，这就是造化。

一人得道，鸡犬升天，他经营了万象那么多年，没赚到钱不说，还落个负债累累的下场，可现在跟着丁宁混了三个月，他的身价已经飙涨到了三千多万，这让他倍为唏嘘命运的无常。

一系列变革措施落实后，丁宁和华友公司及陈林森正式签订了协议，万维自此进入了新的时代，无论是背景、渠道，还有实力等等，都与往昔不可同日而语，真正成了娱乐圈里的重量级角色。

当停盘多日的华友公司在重新开盘后发布这么个消息后，华友公司的股价应声而跌。

开什么玩笑，花1亿收购一个小小工作室18%的股份，这是脑袋有坑吧，投资者们纷纷不看好。

但娱乐圈里的风声，甚嚣尘上，肆虐席卷。

对于很多人来说，更是天崩地裂，石破天惊。

天，要变了！（未完待续